1、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试(笔试)，对应聘者进行初步面试(笔试)考核，出具综合评价意见:
2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目:
3、发布职位需求信息，做好公司形象宣传:
4、对拟录用人员进行背景调查，与拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知；

汉中汉播玩点文化传媒有限公司于2022-09-23成立。法人代表刘飞扬，公司经营范围包括：一般项目：组织文化艺术交流活动；文化娱乐经纪人服务；广告设计、代理；广告制作；摄像及视频制作服务；个人互联网直播服务；电影摄制服务；专业设计服务；礼仪服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；日用百货销售；农副产品销售；化妆品零售；票务代理服务(除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动)。许可项目：互联网直播技术服务；食品互联网销售；网络文化经营；营业性演出；演出经纪(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以审批结果为准)。